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深圳信獅3T125班模擬面試初探職場

2017-06-02 17:46:42
  面試是步入職場、進(jìn)入企業(yè)必不可少的關(guān)卡,也是企業(yè)挑選員工的一種重要方法。很多人往往專業(yè)技術(shù)沒問題,卻栽在了面試上,令人十分惋惜。為了幫助同學(xué)們攻破面試難關(guān),鍛煉學(xué)員的表達(dá)能力和現(xiàn)場應(yīng)變能力,提高學(xué)員們的就業(yè)競爭力,5月21日,北大青鳥信獅教育軟件開發(fā)專業(yè)3T125班舉行模擬面試活動(dòng)。

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  既然是模擬面試,面試流程當(dāng)然跟企業(yè)面試一樣了,本次模擬面試安排了HR(歐陽老師擔(dān)任)和技術(shù)經(jīng)理(教員雷老師擔(dān)任)分別針對(duì)人事問題和技術(shù)問題對(duì)學(xué)員進(jìn)行面試考核。

  模擬面試會(huì)上,3T125班全體同學(xué)按預(yù)先規(guī)定好的序號(hào)依次出場,面試環(huán)節(jié)從最簡單、最細(xì)致的持簡歷敲門開始,參加面試的學(xué)員們著裝整齊、態(tài)度端正,積極思考、認(rèn)真回答老師們提出的每一個(gè)問題。在模擬面試中,兩位“面試官”會(huì)從職場禮儀、精神面貌、專業(yè)技能、口頭表達(dá)等方面對(duì)每一位學(xué)員進(jìn)行全面的考察,并根據(jù)學(xué)員的具體表現(xiàn)打分。

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  面試結(jié)束后,就業(yè)指導(dǎo)老師和技術(shù)老師針對(duì)每一位學(xué)員在面試過程中的不同表現(xiàn)做出針對(duì)性的分析,同時(shí)對(duì)學(xué)員的簡歷以及面試過程中存在的不足進(jìn)行細(xì)致、專業(yè)的指導(dǎo),從每一個(gè)細(xì)節(jié)著手幫助學(xué)員們提高求職能力。參加面試的學(xué)員或羞澀一笑、或頻頻點(diǎn)頭來表達(dá)對(duì)老師指導(dǎo)意見的認(rèn)同。臺(tái)下等待的學(xué)員聚精會(huì)神的聽著老師們對(duì)面試學(xué)員的意見,不時(shí)低頭在筆記本上記下老師說的重要內(nèi)容。

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  長達(dá)3個(gè)小時(shí)的模擬面試,同學(xué)們的臉上沒有一絲倦意,全是收獲的快樂。此次模擬面試的目的就是為了讓即將畢業(yè)的學(xué)員能夠了解面試的各項(xiàng)流程,了解企業(yè)對(duì)人才和技術(shù)的真正要求,從而可以找出不足,積累面試經(jīng)驗(yàn),做好充分的準(zhǔn)備,在今后職場面試中靈活應(yīng)對(duì)企業(yè)招聘面試,贏得高薪!

  預(yù)祝北大青鳥信獅教育軟件開發(fā)專業(yè)3T125班的所有學(xué)員畢業(yè)后都能找到一份滿意的工作!

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