每到有學(xué)員臨近畢業(yè)，就業(yè)部老師就會(huì)篩選IT行業(yè)適配度較高的企業(yè)來校招聘，或組織學(xué)員去企業(yè)面試。這是畢業(yè)生們走進(jìn)職場的第一步，也是他們必經(jīng)的人生之路。
2021年1月就有多家公司來東莞北大青鳥學(xué)校招聘，對軟件工程師、開發(fā)工程師等崗位有一定的需求量。學(xué)校旨在讓學(xué)員更好地了解目前就業(yè)市場的人才需求，為學(xué)員們開拓更多就業(yè)渠道，搭建更廣的就業(yè)平臺。對于學(xué)員們來說，這也正是一個(gè)開展職業(yè)生涯的優(yōu)質(zhì)平臺。
在招聘現(xiàn)場，招聘公司負(fù)責(zé)人為學(xué)員們介紹了公司文化與業(yè)務(wù)方向，使學(xué)員們對公司有了初步的認(rèn)識，幫助學(xué)員更好地了解公司是否適合自己的個(gè)人發(fā)展；同時(shí)也為學(xué)員們介紹了公司本次需要招聘的職位，使學(xué)員更加明確自己的求職意向。
隨后，面試的學(xué)員們與企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了一對一的面試交流。這是他們第一次正式向別人證明自己能力的機(jī)會(huì)。他們將自己精心準(zhǔn)備的簡歷雙手遞給面試官，流利的回答面試官的問題。經(jīng)過初步面試，學(xué)員們憑借良好的職業(yè)素養(yǎng)和扎實(shí)的專業(yè)技能，給面試官留下了深刻的印象，并受到企業(yè)的認(rèn)可。
參加校園招聘的學(xué)員們的表現(xiàn)都非常棒，并取得了不錯(cuò)的成績，當(dāng)然我們沒有進(jìn)入復(fù)試的同學(xué)也不要灰心，我們的就業(yè)老師會(huì)持續(xù)跟蹤同學(xué)們的面試結(jié)果，幫助每一位學(xué)員都能找到自己滿意的工作。
一直以來，北大青鳥東莞金碼學(xué)校高度重視學(xué)生就業(yè)工作，招生就業(yè)處廣泛走訪企業(yè)，深入調(diào)研，全力構(gòu)建畢業(yè)生與用人單位的交流平臺，拓展就業(yè)渠道，引導(dǎo)和促進(jìn)學(xué)生優(yōu)質(zhì)就業(yè)，為企業(yè)輸送IT技能型緊缺人才。還創(chuàng)建了完善的就業(yè)機(jī)制，專場招聘雙選會(huì)、企業(yè)委培定制、內(nèi)部招聘會(huì)、大型人才招聘會(huì).....為學(xué)員打造“就業(yè)通道”，讓不同層級的學(xué)員都能找到滿意的工作。讓更多的學(xué)員走向高薪崗位，成就每一個(gè)家庭的幸福生活。
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